始于那些不足之处
最让人难受的,正是发现不足的时候。看着没有被好好对待的就诊者和员工,看着明明有更好的方向、却已经固化到无法接受改变的样子,我长时间思考一家理想的医院应该是什么模样。
“等时间久了、规模大了,还不都一样。” 即便这是常理,在把慕雨林的大门敞开、向各位介绍的此刻,我的心是热的。
凭良心,按实际需要做手术
慕雨林医院尽全力对待每一位就诊者,并且不断学习、不断进步。
在多家毛发移植医院工作时,看到长处便吸收成为自己的东西;看到不足之处,就暗自下决心,那样的地方以后一定要改。
最让人难受的,正是发现不足的时候。看着没有被好好对待的就诊者和员工,看着明明有更好的方向、却已经固化到无法接受改变的样子,我长时间思考一家理想的医院应该是什么模样。
“等时间久了、规模大了,还不都一样。” 即便这是常理,在把慕雨林的大门敞开、向各位介绍的此刻,我的心是热的。
作为医生,没有实力的人连做这样的梦的资格都没有。慕雨林的院长,是按手感好、有天赋、心怀温度与热情这几条挑选出来的。
有实力,但不会陷入以为自己之上再无老师的傲慢。
年轻意味着眼力和手感都好,但绝不代表经验少、不成熟。只有切开过至少500例头皮、用种植笔落针超过150万次的院长,才能站上慕雨林的手术台。
正因为年轻,我们愿意接受,也做好了以谦逊姿态接待各位的准备。不会因惯性而认定只有自己的做法才对,会始终把最好的做法拿来提供给各位。
每个人都体会过新开始时的那份雀跃与激动。当我自问为什么要创办慕雨林时,感受到的激动比任何时候都强。我会守住初心,始终像第一天那样做下去。
Jaemin Lee, 慕雨林代表院长
从手术开始到结束由一位院长全程负责。没有代刀手术,也没有轮换,主刀的手不会中途换人。
尽最大可能保留健康部位的头发。3,000株够用却做成6,000株,这种事在慕雨林不可能发生。
移植的毛发株数由院长亲自清点,术后立即公开。不会出现少于约定数量的情况。